Salut à tous,
Du site Novethic : ¨Bullshit jobs¨ : "La moitié du travail accompli dans le monde pourrait être supprimée sans aucune conséquence".
¨ Vous aussi vous exercez un métier à la con ? Vous serez rapidement fixé en lisant l’enquête publiée début septembre par David Graeber, l’inventeur du concept. Alors que l’automatisation des tâches pourrait permettre de libérer des millions de travailleurs, l’anthropologue déplore que nous soyons condamnés à répéter des taches inutiles et dénuées d’impact sur le monde.
Directeurs de fonds spéculatifs, conseillers en communication, consultants stratégiques, avocats d’affaires, lobbyistes, financiers… La listes des bullshit jobs, "les métiers à la con", tels que les conçoit l’anthropologue et figure de proue du mouvement Occupy Wall Street David Graeber, est longue. Après avoir fait le buzz avec un article publié à l’été 2013 – qui a été lu plus de 10 millions de fois –, ce professeur de la London School of Economics revient en cette rentrée avec une enquête de 400 pages (1).
"Un job à la con est une forme d’emploi rémunéré qui est si totalement inutile, superflue ou néfaste, que même le salarié ne parvient pas à justifier son existence bien qu’il se sente obligé de faire croire qu’il n’en est rien." Voici la définition que donne l'auteur d’un bullshit job, des centaines de témoignages à l’appui. Ces boulots dénués de sens se sont tellement multipliés ces dernières années que désormais, "la moitié du travail accompli pourrait être éliminé sans aucune conséquence", estime-t-il.
Larbin, cocheur de case, porte-flingue…
Il a dressé cinq grandes catégories de jobs à la con. Il y a d’abord les larbins qui n’existent que pour permettre à quelqu’un d’autre de se sentir important. C’est le cas des assistants, des portiers, ou encore des réceptionnistes, symboles de respectabilité et d’importance. Bill raconte : "Je passais la moitié de ma journée à appuyer sur un bouton pour ouvrir la porte d’entrée aux résidents et à les saluer. Si je ne pressais pas le bouton à temps et qu’un résident était obligé d’ouvrir la porte à la main, mon responsable me tombait dessus."
Angoisse et dépression
Ces travailleurs sont bien souvent minés par l’angoisse et la dépression. "Être obligé de me lever tous les jours pour un boulot que je trouve absurde s’est rapidement révélé épuisant et déprimant", raconte Ramadan. "C’était comme participer aux Jeux olympiques de la résistance à l’ennui", en rigole Nigel.¨... ( Voir l`article au complet )
https://www.novethic.fr/actualite/social/conditions-de-travail/isr-rse/metiers-a-la-con-la-moitie-du-travail-accompli-dans-le-monde-pourrait-etre-supprimee-sans-aucune-consequence-selon-david-graeber-146347.html
Pégé
Windows 7 / Windows XP Pro / Windows 10 / Ubuntu 14.04 LTS / Linux Mint 17 MacOS X iBook, version 10.4.11 ¨Tiger¨.
Du site Novethic : ¨Bullshit jobs¨ : "La moitié du travail accompli dans le monde pourrait être supprimée sans aucune conséquence".
¨ Vous aussi vous exercez un métier à la con ? Vous serez rapidement fixé en lisant l’enquête publiée début septembre par David Graeber, l’inventeur du concept. Alors que l’automatisation des tâches pourrait permettre de libérer des millions de travailleurs, l’anthropologue déplore que nous soyons condamnés à répéter des taches inutiles et dénuées d’impact sur le monde.
Directeurs de fonds spéculatifs, conseillers en communication, consultants stratégiques, avocats d’affaires, lobbyistes, financiers… La listes des bullshit jobs, "les métiers à la con", tels que les conçoit l’anthropologue et figure de proue du mouvement Occupy Wall Street David Graeber, est longue. Après avoir fait le buzz avec un article publié à l’été 2013 – qui a été lu plus de 10 millions de fois –, ce professeur de la London School of Economics revient en cette rentrée avec une enquête de 400 pages (1).
"Un job à la con est une forme d’emploi rémunéré qui est si totalement inutile, superflue ou néfaste, que même le salarié ne parvient pas à justifier son existence bien qu’il se sente obligé de faire croire qu’il n’en est rien." Voici la définition que donne l'auteur d’un bullshit job, des centaines de témoignages à l’appui. Ces boulots dénués de sens se sont tellement multipliés ces dernières années que désormais, "la moitié du travail accompli pourrait être éliminé sans aucune conséquence", estime-t-il.
Larbin, cocheur de case, porte-flingue…
Il a dressé cinq grandes catégories de jobs à la con. Il y a d’abord les larbins qui n’existent que pour permettre à quelqu’un d’autre de se sentir important. C’est le cas des assistants, des portiers, ou encore des réceptionnistes, symboles de respectabilité et d’importance. Bill raconte : "Je passais la moitié de ma journée à appuyer sur un bouton pour ouvrir la porte d’entrée aux résidents et à les saluer. Si je ne pressais pas le bouton à temps et qu’un résident était obligé d’ouvrir la porte à la main, mon responsable me tombait dessus."
Angoisse et dépression
Ces travailleurs sont bien souvent minés par l’angoisse et la dépression. "Être obligé de me lever tous les jours pour un boulot que je trouve absurde s’est rapidement révélé épuisant et déprimant", raconte Ramadan. "C’était comme participer aux Jeux olympiques de la résistance à l’ennui", en rigole Nigel.¨... ( Voir l`article au complet )
https://www.novethic.fr/actualite/social/conditions-de-travail/isr-rse/metiers-a-la-con-la-moitie-du-travail-accompli-dans-le-monde-pourrait-etre-supprimee-sans-aucune-consequence-selon-david-graeber-146347.html
Pégé
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